Студентам-медикам рассказали о преимуществах работы в Норильске

В Красноярском медуниверситете сегодня 135 студентов из Норильска. Именно их в первую очередь власти надеются привлечь на работу в родной город. Но не только. Новая программа, которая начнёт действовать в 2022 году, будет доступна всем студентам-медикам.

Щедрое предложение сразу вызывает вопрос. Обязанностей никаких, поясняет глава города. Эта мера нужна, чтобы будущие врачи прикипели к месту работы. Гарантий, что студенты вернутся на север уже с дипломом, при этом, конечно, нет, но руководители учреждений уверены: норильские больницы способны заинтересовать молодёжь. Ведь материальные стимулы идут рука об руку с перспективами профессионального роста.

Сегодня в норильских больницах и поликлиниках почти каждое второе рабочее место вакантно. Между тем, в последние пять лет растёт население города, а вместе с ним и потребность в медицинских услугах. Один из путей решения кадровой проблемы — повышение «подъёмных» врачам, приезжающим на территорию. Суммы недавно увеличили и на городском, и на краевом уровнях. Так что в общем приезжий специалист может получить теперь 3 миллиона 800 тысяч рублей, плюс служебное жильё. Но это уже предполагает обязательства — отработать пять лет. Недавним выпускникам при этом ещё положен повышенный оклад.

Удалось ли заинтересовать студентов работой на севере, станет ясно летом, в период практики. А дипломированных специалистов территория готова принять прямо сейчас. Повышенные бонусы для врачей уже действуют.